Thị trường lao động Việt Nam trong nửa đầu năm 2026 tiếp tục vận động theo hướng tích cực

Cụ thể, trong sáu tháng đầu năm 2026, lực lượng lao động từ 15 tuổi trở lên đạt 53,7 triệu người, tăng 690,7 nghìn người so với cùng kỳ năm 2025; số người có việc làm đạt 52,6 triệu người, tăng 672,5 nghìn người. Tỷ lệ thất nghiệp trong độ tuổi lao động là 2,22% và tỷ lệ thiếu việc làm là 1,65%, tiếp tục được kiểm soát ở mức thấp. Thu nhập bình quân tháng của người lao động đạt khoảng 9 triệu đồng, tăng 8,7% so với cùng kỳ năm trước.

Một điểm đáng chú ý là xu hướng chuyển dịch cơ cấu lao động tiếp tục diễn ra theo hướng tích cực và phù hợp với quá trình chuyển dịch cơ cấu kinh tế. Lao động trong khu vực nông, lâm nghiệp và thủy sản tiếp tục giảm, trong khi lao động khu vực công nghiệp, xây dựng và dịch vụ tăng lên. Trong sáu tháng đầu năm 2026, lao động khu vực nông, lâm nghiệp và thủy sản giảm 202,6 nghìn người so với cùng kỳ năm trước; ngược lại, khu vực công nghiệp và xây dựng tăng 474,1 nghìn người, khu vực dịch vụ tăng 400,9 nghìn người.

Đến nay, khu vực dịch vụ đang sử dụng khoảng 21,6 triệu lao động, chiếm 40,9% tổng số lao động có việc làm; khu vực công nghiệp và xây dựng sử dụng 17,7 triệu lao động, chiếm 33,9%; trong khi tỷ trọng lao động khu vực nông, lâm nghiệp và thủy sản giảm xuống còn khoảng 25,2%. Diễn biến này cho thấy lao động đang tiếp tục dịch chuyển từ các ngành có năng suất lao động thấp sang các ngành có năng suất cao hơn, góp phần nâng cao hiệu quả sử dụng nguồn nhân lực và thúc đẩy tăng trưởng kinh tế.

Bên cạnh đó, lao động trong các ngành kinh tế số lõi đạt khoảng 1,5 triệu người, chiếm gần 3% tổng số lao động có việc làm, cao hơn đáng kể so với các năm trước. Đây là tín hiệu tích cực cho thấy quá trình chuyển đổi số đang từng bước tạo ra những cơ hội việc làm mới và thúc đẩy chuyển dịch lao động sang các ngành có hàm lượng công nghệ và tri thức cao hơn.

Tuy nhiên, thị trường lao động vẫn còn một số thách thức. Lao động phi chính thức vẫn chiếm khoảng 62% tổng số lao động có việc làm; tỷ lệ thất nghiệp và không tham gia học tập, đào tạo của thanh niên vẫn ở mức tương đối cao. Điều này cho thấy cần tiếp tục đẩy mạnh đào tạo kỹ năng, nâng cao chất lượng nguồn nhân lực, phát triển việc làm chính thức và hỗ trợ quá trình chuyển dịch lao động sang các ngành có năng suất và giá trị gia tăng cao hơn trong thời gian tới.

Có thể khẳng định rằng, thị trường lao động Việt Nam trong nửa đầu năm 2026 tiếp tục vận động theo hướng tích cực.

Xu hướng chuyển dịch lao động từ khu vực nông nghiệp sang công nghiệp, xây dựng và dịch vụ đang diễn ra rõ nét hơn, phản ánh quá trình chuyển dịch cơ cấu kinh tế theo hướng hiện đại. Đây không chỉ là tín hiệu tích cực của thị trường lao động mà còn là một trong những động lực quan trọng góp phần nâng cao năng suất lao động và chất lượng tăng trưởng của nền kinh tế những năm tới.